Autoriteit woningcorporaties houdt vinger aan de pols bij nevenfunctie raadslid
Het is nog geen gelopen race dat de bij Woonstad Rotterdam werkzame Kevin van Eikeren – nummer 7 op de kandidatenlijst van GroenLinks-PvdA voor de gemeenteraadsverkiezingen van 18 maart – woordvoerder Bouwen en Wonen mag worden.
Bij Rotterdams grootste woningcorporatie is hij sinds 2018 (pers)woordvoerder en strategisch adviseur. In die functie lijkt Van Eikeren zijn langste tijd te hebben gehad. Op de vragen of er sprake zou kunnen zijn van een onverenigbaarheid van functies en voor hoeveel uur per week de zichzelf 'bouwbikkel' noemende Van Eikeren in dienst bij Woonstad blijft, antwoordt Woonstad-directeur Mohamed el Achkar: "Als Kevin wordt gekozen in de gemeenteraad, dan krijgt hij vanzelfsprekend een andere rol binnen Woonstad Rotterdam. Een rol als woordvoerder is dan natuurlijk niet passend."
Ook de Autoriteit woningcorporaties (Aw) houdt overigens een oogje in het zeil. Wat vindt de Aw ervan als een persoon die strategisch adviseur is van Rotterdams grootste woningcorporatie, na 18 maart gemeenteraadslid wordt en in die hoedanigheid woordvoerder zal zijn in de raadscommissie Bouwen, Wonen en Buitenruimte? Kan hier sprake zijn van onverenigbaarheid van functies? Ziet de Aw hierop toe?
Een woordvoerder van de Aw reageert met een uitgebreide uitleg: "De Autoriteit woningcorporaties besteedt in haar toezicht veel aandacht aan de governance van woningcorporaties. De Aw beoordeelt de inrichting van de corporatie en kijkt naar de kwaliteit van het interne toezicht. Een van de middelen daarbij is de toets op de ‘geschiktheid en betrouwbaarheid’ van bestuurders en commissarissen.
Deze vindt plaats voorafgaand aan de (her)benoeming van een bestuurder of een commissaris. Ook al worden de nevenfuncties van overige medewerkers niet getoetst door de Aw, het is de verantwoordelijkheid van het bestuur en de medewerker zelf om te beoordelen of een nevenfunctie nadelig kan zijn voor de belangen van de corporatie, of dat de schijn van belangenverstrengeling kan ontstaan. Worden risico’s gesignaleerd, dan kunnen er aan de voorkant afspraken worden gemaakt of maatregelen worden genomen om deze te mitigeren."
Voor de gemeente is eveneens een rol weggelegd om onverenigbaarheid van functies te voorkomen. De Aw: "Ook aan de kant van de gemeente zal worden gekeken naar de nevenfuncties van raadsleden. Het ligt in de lijn der verwachting dat deelbelangen in kaart worden gebracht en passende maatregelen worden genomen om nadeel of (de schijn van) belangenverstrengeling te voorkomen. Ook de Raad van Commissarissen van de corporatie kan daar iets van vinden."
Al eerder deed zich een soortgelijke situatie voor met betrekking tot een werknemer van een woningcorporatie. Dat was Jan-Willem Verheij, de toenmalige teamleider Strategie en Beleid van Woonbron. Hij werd in 2015 gemeenteraadslid voor de VVD. Op het stadhuis werd hij echter geen woordvoerder Bouwen en Wonen. Wel ging hij zich bezighouden met economie, haven en duurzaamheid. Van onverenigbaarheid van functies noch van belangenverstrengeling was daardoor sprake.
-S.jpg)
.gif)
